哈尔滨拓展训练市场诡谲多变，一旦没有抓住机会快速做出改变，可能就会失去市场份额，所以必须提升相关领导人的决策能力。哈尔滨拓展训练公司主管艾米在最近出版的《好主管两分钟就能做出决定》一书指出，能帮助主管迅速决策的一大原则：只求70％的成功率。

艾米指出，任何决策都不可能百分之百的成功，如果我们的决策成功率能达到70%，那么这个决策就是非常不错的。有一些主管在学生时代表现的很成功，习惯一味追求正确答案，因此进入哈尔滨拓展公司工作后，也总是希望做出完美决策。这种心态会使主管不安、犹豫，并迟迟无法做出决定。事实上，如果不能快速做出决策，那么即使最终你做出了完美的决策也可能会失去市场竞争机会。

另一方面，孙正义提倡的二次方法则也指出，以50％以下胜率做出决策，等于是赌徒心态，有勇无谋；但等胜率提升至90％才做出决策，则又可能丧失了市场的主动权，索爱的失败就是一个很好的例子。尽管主管在决策的时候不能冲动，但若一味追求成功率，就很可能会错失商机。

还有一些主管在决策时摇摆不定，担心承担责任而无法决策也同样不合格。然而身为中层主管应明白，失败是成功之母。迅速运作PDCA循环法，遇挫折应该及时对方案进行修订，才是关键。不能因为害怕失败而裹足不前，这样也是失败。

哈尔滨拓展市场机会瞬息万变，一不小心可能就错失重大机会，因此，如果一项决策能有70％的成功率，那就可以放手一搏。